仕事が嫌だ!
もう会社に行きたくない!
上司の顔も見たくない!
…などなど、『もう今の仕事をやってられない』と悩んだことはありますか?
1日の多くの時間が仕事なのに、そんなに嫌だと辛いですね。。
そうですね。仕事の悩みは尽きないものです。
ただ漠然と悩んでいると心が疲弊してしまいますよね。
でも、行動に落とし込むとシンプルになります。
教育業界で働いている方向けのブログですが、今回は他の業界の方でも同じ悩みをお持ちの方はぜひ読んで欲しいと思います。
改めまして、こんにちは!教育環境アドバイザーです。
こんにちは!今日のサポートはわたし、ウサギのネザーランドドワーフのミルクティーです!
冒頭でもお聞きしましたが、今の仕事を続けるべきか辞めるべきか悩んだことはありますか?
私は何度もあります。そういう時って、頭の中がグチャグチャになってて仕事の事を考えるだけで辛いですよね。辛いけど、時間が来たら仕事に行かなければなりません。重い体を起こして。体というよりは心が重いのかもしれません。
でも、そんなに我慢することないんですよ。
今日は『仕事を辞めたいと思った時にやるべき事』についてお話していきます。あなたの心の重りを軽く出来たら嬉しいです。
よろしくお願いいたします。
悩む前に、履歴書・職務経歴書を書こう!
さて、『仕事辞めたい!』と思ったら、その日のうちから始めて欲しいことがあります。それは履歴書と職務経歴書を書くことです。書くと言っても、手書きではなくExcelやWordで構いません。
え?仕事を辞めたいって思っただけで履歴書を書くんですか?まだ転職するって決めてなくても書いた方がいいんですか?
はい!転職するかどうか悩む前に書きましょう!自分自身の棚卸しです。
年収アップできる履歴書の書き方についても、そのうちお話しようと思いますが、今回の目的とは違うため割愛します。
履歴書と職務経歴書は、出来れば毎週更新してください。曜日を決めて更新するのがオススメです。ちなみに私は土曜日にこの作業をします。
これはあなたが今まで仕事で頑張ってきた『あなただけの歴史書』です。職務経歴書には具体的な成功事例などを書くといいので、普段から何を職務経歴書に書けるかネタを探してみるといいと思います。
でも、いきなり履歴書とか書くの大変そうですね。
最初は完璧に仕上げなくても大丈夫です。
毎週少しずつでもいいので、更新して続けることが大切です。逆に『何も更新することがない』という週を作らないことです。毎週10分でもいいので、何か更新するところがないのか考えてみましょう。
【履歴書を書いて自分が頑張ってきたことを言葉で整理しよう】
愚痴でもOK!辞めたい本当の理由を書き出そう!
ある程度、履歴書と職務経歴書が書けたところで次の段階です。
ちなみに転職だけを勧めたいのではありません。
辞めたい=転職と直ぐに思い込まないことも重要なポイントです。
履歴書と職務経歴書をどれくらい書いたら次の段階にいくんですか?
そうですね。ある程度履歴書が書けた状態とは、その履歴書で面接できるような状態のことです。そこまで書き込んでいるということは、仕事で頑張ってきたことが自分自身で整理出来ていると思います。
さて、ここで『仕事を辞めたい本当の理由』に目を向けます。
繰り返します。『本当の理由』です。
例えば、
「今の仕事を辞めたい!」→何で?
「給与も低いし仕事が大変」→給与が高ければ続ける?
「いや、大変なのが嫌だ」→何が大変?
「生徒数(営業)ノルマが辛い」→ノルマ達成できていれば続ける?
「たぶん、続ける」
と、『たぶん、続ける』となるまで自問自答します。
この作業、嫌になると思います。上辺の辞めたい理由を捨てる時、今の自分に出来ていないことに直面しなければならないからです。
ただし、この作業をしないで仕事を辞めたり転職しても、根本の理由を解決していないので同じ事を繰り返してしまいます。ここで、自分の本心と向き合いましょう。
【仕事を辞めたい理由は自分が出来ていない何かであることが多い】
プロに聞く!転職エージェントに相談しよう!
ここまでで、履歴書も書け、仕事を辞めたい本当の理由に目を向けました。
履歴書と職務経歴書は毎週更新してくださいね。
自分の歴史を積み上げていくんですね。わかりました!毎週頑張ります!
そうですね!頑張っていきましょう!
さて、ここまでは自分の気持ちの整理でした。でも、これだけでは解決できないことが多いのです。
え!?そうなんですか?じゃあ、どうしたらいいんですか?
はい。転職のプロと直接話をすることが1番です。
私は転職エージェントの経験もありますが、転職エージェントも慈善事業ではありません。企業と転職希望者を繋ぎ、入社が決まらないと売上が立たないのです。しかし、無理やり転職させるような転職エージェントは長続きしません。競合が多い業界なので、『求職者の本当に実現したいこと』に寄り添ってくれる転職エージェントが殆どなので、まずは転職のプロとお話をして外の意見と他の会社の事を知ることが大切です。
仕事を辞めたい本当の理由を解決できる会社に出会えるかもしれません。
億劫と思わずに相談してみましょう。
私が紹介できる転職エージェントをまとめますね。
その1【無料】若手向け 転職エージェントサービス
最短1週間で入社可能!DYM就職
こちらは20代までの若手転職に強い転職エージェントサービスです。ブラック企業を徹底排除されていて、スピード入社できる求人もお持ちです。完全無料でサービスを受けられます。
その2【無料】若手専門の転職エージェントサービス
まずは無料で相談!【キャリアスタート】
こちらも20代専門の転職エージェントです。面接トレーニングを徹底されているのは若手専門ならではですね。若手アドバイザーも在籍されているので、同年代だからこそ相談しやすい面談を受けることができます。こちらも完全無料です。
その3【無料】スタートアップ企業特化人材紹介サービス
理系に強いエージェント【UZUZ】
こちらは20代の理系に特化した転職エージェントサービスです。理系に特化しているため、高い書類選考通過率、内定率が特徴です。こちらも完全無料でサービスを受けられます。
その4【有料】転職活動の専属トレーナー
あなたの就職活動・転職活動に専属トレーナーを【パーソナル・クライム】
こちらは無料転職エージェントではなく、あなたの転職活動の専属トレーナーを探せるサービスです。
他の紹介した転職エージェントと違って有料です。しかし、自己分析から書類作成、面接トレーニングなど、あなたの転職を支えてくれるパートナーのような存在です。特に教育業界の方は、自分の強みや面接での表現が弱い傾向があるので、納得できる転職をしたい方は利用も検討した方がいいと思います。
ここで紹介できなかった転職エージェントでも大丈夫ですが、誰でも名前を知っているような大手の転職エージェントは正直お勧めしません。
大手は求人数も多いのですが応募する求職者の人数も多いため、どうしても流れ作業のようになりがちです。私も大手転職エージェントとも面談しましたが、見当違いな求人も大量に紹介されました。今は中小規模の転職エージェントが多いので、そちらの方が親身になってくれる印象がありますね。
【転職のプロを頼ろう】
整理できると道は2つだけ!
自分の中の整理もでき、他人からの意見も聞くことが出来ました。
今までは頭の中でグルグルと嫌な感情が蠢いていたと思います。ですが、ここまで整理できると道は2つだけな事に気が付きます。
辞めて転職するか、辞めないで今のところで頑張るか・・・ですね。
その通りです。最初から答えは2つしかありません。ですが、思い悩んでいるだけでは、そのどちらも選べず、今の職場で愚痴を言いながらダラダラと働いてしまいます。これは、あなたにとっても会社にとっても良い選択とは思えません。
辞めるなら思い切って転職してみましょう。
私は転職経験がありますが、視野とスキルの幅が広がったので転職して良かったと思っています。特に教育業界の方は、狭い世界の業界なので視野が広がりにくい傾向があります。他の業界を知ることによって、教育業界の良さを再認識できるかもしれませんよ。
辞めないという判断をしたのなら、今の職場でやる事があるということです。転職のプロとお話をして、求人も紹介してもらったのに、それでも辞めないという考えを持つのは強い意志を感じます。いつまでも「辞めたい」と言っていないで、『辞めたくない理由』にも目を向けて精一杯やりましょう!
【辞めるか、辞めないか、それしか道はないんです。】
仕事を辞めたいと思ったら、今すぐ行動しよう!
辛いと思いながら働くのはしんどいものです。
1度しかない大切な人生で、仕事が辞めたくて嫌な状況なんて、もったいないですよね。
だから、辞めたいと思ったら即行動!
考えすぎないで、楽しく仕事できる道を選びましょう!
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